En un evento exclusivo realizado en el restaurante La Vaca Loca, en Miraflores, Licencias OnLine Perú reunió a un grupo de mujeres de la industria tecnológica para compartir un espacio de networking y reflexión en un ambiente distendido.
Durante la jornada, las asistentes participaron en una clase de coctelería con tragos inspirados en el Día de la Mujer, mientras intercambiaban experiencias y perspectivas sobre el rol femenino en el sector TI. Además, se generó un espacio de conversación sobre los avances en equidad de género, los desafíos pendientes y el camino a seguir para impulsar una mayor inclusión en la industria.
Compromiso con la diversidad y equidad de género
Jennifer Canales, Sales Manager de Licencias OnLine Perú, destacó la importancia de fomentar espacios de equidad dentro y fuera de la organización:
“En Licencias OnLine creemos que la diversidad no es solo un valor, sino una estrategia de crecimiento. La equidad de género es parte de nuestra cultura y se refleja en nuestra estructura organizativa, en nuestras políticas y en el impacto que generamos en la industria tecnológica”.
Asimismo, resaltó el compromiso de LOL con la promoción del talento sin sesgos de género: “Como líderes en la industria, tenemos la responsabilidad de impulsar la diversidad y la equidad de género no solo dentro de nuestra organización, sino en todo el ecosistema TI”.
Este compromiso se traduce en cifras concretas: el 58% del equipo de Licencias OnLine está conformado por mujeres, superando el promedio del sector tecnológico en la región. Además, el 60% de los puestos de liderazgo en la compañía están ocupados por mujeres, reflejando una estructura que promueve la equidad desde la base hasta la toma de decisiones.
“En Licencias OnLine trabajamos cada día para que la inclusión no sea solo un discurso, sino una realidad tangible que beneficie a nuestros colaboradores, clientes y socios de negocios. Hoy, más que nunca, es momento de actuar y construir juntos un futuro más equitativo y diverso en tecnología”.
